首先由分公司团支部书记做工作报告,报告指出加强分公司团支部建设是当前团支部的首要目标,并结合分公司团支部实际存在问题,提出解决方案。同时传达了公司团委组织的“提质增效,我当先锋”的活动精神,号召团员们树立提质增效意识,切实将提质增效融入到自己的工作中。
分公司党支部书记廖声群提出五点要求:第一,团支部要多开展活动,促进团员们的交流。第二,重温入团程序、入团誓词和团员享有的权利与义务,只有优秀的人才能加入共青团,团员代表着先进性。第三,年轻人要具备四个方面的能力:“应知”、“应会”、“应做”、“应守”。“应知”是做好岗位工作应具备的知识;“应会”是做好岗位工作应掌握的技能;“应做”是应履行职责和创造效益;“应守”是应遵守国家、法律、公司等制度。第四,年轻人要树立主人翁意识,公司的大事小事都要当成自己的事。第五,希望各团员能将自己的工作目标和公司的责任目标结合起来,要有开拓创新精神,在QC和工法上多做钻研,为分公司创造效益。
随后,团员们观看了《入团第一课》教育视频。视频从“党的关怀”“团的历史”“身边的共青团”“青年典型说”“加入共青团”等方面展现了党对青少年和共青团的亲切关怀和殷切期望。团员们了解到团的光荣历史和优良传统、共青团的品牌工作以及发展团员的基本要求和程序仪式。观看视频后,各项目部团员代表对本次团课进行发言,并对团支部建设提出自己的一些建议和意见。
通过此次主题团课,增进了团员之间的交流,加深了团员们对团组织的认识,增强了团员的归属感,荣誉感和使命感。